Pred teboj je intervju za prvo službo, zato ostani mirna in predvsem pripravljena na različna vprašanja.
Čaka te pogovor, od katerega je odvisna tvoja kariera in seveda prihodnost, zato je še kako pomembno, da se notranje pomiriš in pripraviš na vse mogoče izide!
Kako ravnati, če …
te bodoči delodajalec skuša zmesti?
Najprej oceni, zakaj te skuša zmesti ali te spraviti v neprijeten položaj. Morda je to del preizkusa, kajti delodajalec bi rad na lastne oči ocenil, kako se odzivaš v kritičnih situacijah. Verjetnost, da te bodo tako preizkusili je sicer majhna, a moraš biti nanjo pripravljena – seveda, če bi službo rada imela. Kakšen teden pred intervjujem poišči sogovornika (prijateljico, mamo, starejšega brata), ki naj te med pogovorom skuša čim bolj zmesti – tako se boš naučila hitro sprejemati odločitve.
Kako ravnati, če …
je delodajalec preveč prijazen?
Domače se boš v podjetju počutila po nekaj mesecih, na prvem intervjuju verjetno ne. Če se to zgodi, bodi malce bolj previdna – pretirana prijaznost je namreč lahko le krinka tečnega šefa, ki obupano išče novo delovno silo. Zato preventivno preveri, kako pogosto se na tem delovnem mestu ljudje menjajo.
Kako ravnati, če …
v pogovoru zaznaš žaljiv ton?
V primeru, da ti na intervjuju za službo postane neprijetno zaradi posrednih žalitev, ko na primer nečesa ne znaš, v oglasu za delovno mesto pa to ni bilo izrecno navedeno (na primer: ne znaš brezhibno uporabljati računalnika, ne znaš nemškega jezika, nimaš vozniškega dovoljenja …), ostani mirna in pogovor izpelji do konca kot profesionalka – tako, da imaš na koncu glavno besedo ti! Omeni, da si imela o podjetju in delovnem mestu drugačno predstavo, zato ga prepuščaš drugemu kandidatu.
Novo na Metroplay: Matej Zemljič o zakulisju snemanja, dojemanju igralstva in stvareh, ki mu pomenijo največ
